การศึกษาลักษณะงานที่พึ่งประสงค์ของพยาบาลวิชาชีพ โรงพยาบาลศูนย์

วรลักษณ์ มุกด์มณี

Please use this identifier to cite or link to this item: https://cuir.car.chula.ac.th/handle/123456789/64482

Title:	การศึกษาลักษณะงานที่พึ่งประสงค์ของพยาบาลวิชาชีพ โรงพยาบาลศูนย์
Other Titles:	A study of desirable job characteristics of professional nurses, regional hospital and medical centers
Authors:	วรลักษณ์ มุกด์มณี
Advisors:	ประพิม ศุภศันสนีย์
Other author:	จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย. คณะพยาบาลศาสตร์
Subjects:	ระบบประกันสุขภาพแห่งชาติ -- ไทย การพยาบาล การจูงใจ (จิตวิทยา) National health insurance -- Thailand Nursing Motivation (Psychology)
Issue Date:	2544
Publisher:	จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย
Abstract:	การวิจัยครั้งนี้ มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาลักษณะงานที่พึงประสงค์ของพยาบาลวิชาชีพโรงพยาบาลศูนย์ ที่สอดคล้องกับสถานการณ์และแนวโน้มการเปลี่ยนแปลงของระบบสุขภาพไทยในอนาคต โดยใช้เทคนิคการวิจัยแบบเดลฟาย ผู้เชี่ยวชาญประกอบด้วย 1) พยาบาลวิชาชีพระดับบริหาร 2) นักวิชาการด้านการบริหารการพยาบาล และ 3) พยาบาลวิชาชีพระดับปฏิบัติการ รวม 29 ท่าน เก็บรวบรวมข้อมูลโดยใช้แบบสอบถาม 3 รอบ วิเคราะห์ข้อมูลโดยหาค่ามัธยฐาน ฐานนิยม ผลต่างระหว่างมัธยฐานและฐานนิยม และพิสัยระหว่างควอไทล์ ผลการวิจัยพบว่า ลักษณะงานที่พึงประสงค์ของพยาบาลวิชาชีพ โรงพยาบาลศูนย์ ที่ผู้เชี่ยวชาญมีความเห็นสอดคล้องกันมีจำนวน 80 ลักษณะงาน จำแนกได้ 6 ด้าน ประกอบด้วย 1) ด้านความมีทักษะที่หลากหลาย มี 15 ลักษณะงาน 2) ด้านความสำคัญของงาน มี 20 ลักษณะงาน 3) ด้านความมีเอกลักษณ์ของงาน มี 12 ลักษณะงาน 4) ด้านความมีเอกสิทธิ์ในการทำงาน มี 14 ลักษณะงาน 5) ด้านผลสะท้อนกลับของงานจากตัวงาน/ผู้รับผลงาน/ผู้ร่วมงาน มี 11 ลักษณะงาน และ 6) ด้านผลสะท้อนกลับของงานที่เกิดกับผู้ปฏิบัติ มี 8 ลักษณะงาน ในจำนวน 80 ลักษณะงานนี้มีลักษณะงานที่ผู้เชี่ยวชาญให้ความเห็นว่ามีความสำคัญในระดับมากที่สุด เมื่อพิจารณาจากค่ามัธยฐานมากกว่า 4.50 จำนวน 48 ลักษณะงาน
Other Abstract:	The purpose of this research was to study the desirable job characteristics, appropriate for future Thailand health system situation and trends, of professional nurses working in regional hospital and medical centers. The Delphi Technique was used to conduct this research. Experts panel composed of professional nurse administrators, nursing administration experts and professional nurses. The data collection via questionnaires were administered for three rounds. The total number of experts in the final round is 29. The median, mode, difference between median and mode and interquartile range were obtained. Results of the study revealed that desirable job characteristics of professional nurses in regional hospital and medical centers agreed among experts composed of 80 job characteristics that could be classified into six aspects. The number of job characteristics in the according aspects are 1) fifteen job characteristics in the skill variety aspects 2) twenty job characteristics in the task significance aspects 3) twelve job characteristics in the task identity aspects 4) fourteen job characteristics in the autonomy aspects 5) eleven job characteristics in the feedback from job/clients/co-workers aspects and 6) eight job characteristics in the feedback on practitioners. Forty-eight job characteristics out of 80 were rated by the experts panel as the most significant job characteristics as shown by the median score of 4.5 or higher.
Description:	วิทยานิพนธ์ (พย.ม.)--จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย, 2544
Degree Name:	พยาบาลศาสตรมหาบัณฑิต
Degree Level:	ปริญญาโท
Degree Discipline:	การบริหารการพยาบาล
URI:	http://cuir.car.chula.ac.th/handle/123456789/64482
ISBN:	9741704852
Type:	Thesis
Appears in Collections:	Nurse - Theses

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
Voralux_mo_front_p.pdf	หน้าปกและบทคัดย่อ	775.08 kB	Adobe PDF	View/Open
Voralux_mo_ch1_p.pdf	บททึ่ 1	768.05 kB	Adobe PDF	View/Open
Voralux_mo_ch2_p.pdf	บททึ่ 2	1.7 MB	Adobe PDF	View/Open
Voralux_mo_ch3_p.pdf	บททึ่ 3	852.17 kB	Adobe PDF	View/Open
Voralux_mo_ch4_p.pdf	บททึ่ 4	911.73 kB	Adobe PDF	View/Open
Voralux_mo_ch5_p.pdf	บททึ่ 5	933.38 kB	Adobe PDF	View/Open
Voralux_mo_back_p.pdf	บรรณานุกรมและภาคผนวก	1.94 MB	Adobe PDF	View/Open

Show full item record